Коротко
- держава відшкодовує фактичні витрати на облаштування робочого місця людини з інвалідністю І або ІІ групи — до 129 705 грн і до 86 470 грн відповідно;
- подати заяву можуть не лише компанії, а й ФОП чи самозайняті люди з інвалідністю — для власного робочого місця;
- строк — 180 календарних днів, заява в «Дії» або в центрі зайнятості.
Про цю компенсацію зазвичай пишуть як про інструмент для роботодавців. Але програма працює й для тих, хто з інвалідністю відкриває власну справу: бухгалтерки на ФОП, перекладача, майстра з ремонту техніки. Купили спеціальний стіл, програму екранного доступу чи пристрій для слуху — витрати можна повернути.
Порядок затверджений постановою Кабміну №893 від 22 серпня 2023 року, умови описані на сторінці послуги в Дії. Гроші виплачує Державна служба зайнятості.
Скільки можна повернути
Компенсують фактичні витрати, але не більше граничної суми. Її рахують у мінімальних зарплатах на 1 січня року, коли ухвалюють рішення.
| Група інвалідності працівника | Межа | У 2026 році |
|---|---|---|
| І група | 15 мінімальних зарплат | до 129 705 грн |
| ІІ група | 10 мінімальних зарплат | до 86 470 грн |
Для ІІІ групи граничної суми в описі послуги немає. Компенсацію дають один раз на одну людину: новий роботодавець за ту саму людину її вже не отримає.
Розрахунок на прикладі
Ситуація 1. Жінка з інвалідністю ІІ групи через порушення зору зареєструвалася як ФОП і веде бухгалтерію для кількох клієнтів. На облаштування свого місця вона витратила, скажімо, 95 000 грн: комп’ютер, великий монітор, програму екранного доступу, освітлення. Повернуть їй 86 470 грн — межу для ІІ групи. Решту 8530 грн вона покриє сама.
Ситуація 2. Невелика майстерня взяла на роботу ветерана з інвалідністю І групи і витратила 60 000 грн на пандус, поручні та підйомний стіл. Межа — 129 705 грн, тож компенсують усі 60 000 грн.
Що можна купити
Перелік у постанові широкий: спеціальні меблі, освітлення, засоби пересування, інструменти, оргтехніка, комп’ютери й програмне забезпечення, пристрої для зору та слуху, засоби зв’язку, безпеки. Окремо згадуються клавіатури й дисплеї зі шрифтом Брайля, тактильні матеріали, підйомні платформи. Робоче місце не мусить бути «спеціальним» — воно має відповідати можливостям конкретної людини.
Хто може подати заяву
- підприємства й організації, які працевлаштували людину з інвалідністю;
- ФОП-роботодавці;
- ФОП і самозайняті особи з інвалідністю — для власного місця;
- роботодавці ветеранів, які після служби повернулися на збережене місце або перейшли на іншу посаду з їхньої згоди.
Компенсацію не дадуть, якщо людина працювала в цього ж роботодавця протягом 180 днів до нового працевлаштування, а також у разі певних боргів чи процедури банкрутства.
Строки і документи
Заяву подають протягом 180 календарних днів від дати працевлаштування, державної реєстрації ФОП, реєстрації як самозайнятої особи або відновлення діяльності після звільнення з військової служби.
- Документи про працевлаштування людини (для ФОП — про реєстрацію).
- Документ про групу інвалідності.
- Підтвердження покупок: рахунки, накладні, чеки, договори, платіжки.
Онлайн заяву підписують електронним підписом у «Дії», офлайн — несуть до центру зайнятості за місцем діяльності. Розгляд триває до 13 робочих днів, гроші перераховують протягом 5 робочих днів після рішення. Послуга безоплатна.
Ця компенсація — окрема від пенсії по інвалідності: її отримує той, хто облаштовує місце, а не людина як пенсіонер. Якщо група встановлюється вперше чи переглядається, корисно знати й нові правила встановлення інвалідності. Деталі щодо свого випадку краще уточнити в найближчому центрі зайнятості.
Фото: пандус і тактильна смуга на платформі метро, архівне фото. Aisano, CC0, commons.wikimedia.org.
